Femrat që menaxhojnë një biznes janë ende në shifra shumë të ulëta, ku zënë vetëm 27.8 për qind. Studimi i përgatitur nga Qendra për Nxitjen e Zhvillimit Njerëzor, me mbështetjen e “UN Woman” për përfaqësimin e grave në borde dhe pozicione drejtuese në kompanit që ushtojnë veprimtarinë në Shqipëri, tregojnë ende hendekun e thellë gjinor si në punësim edhe në pagesa.

Sipas gjetjeve të studimit, i cili ka anketuar 566 kompani të mëdha, 43.3 për qind e kompanive me borde në vend, nuk kanë asnjë grua përfaqësuese në bord. Përfaqësimi i ulët i grave shihet si shqetësim nga organizata edhe në kompanitë publike.